På denne siden gir vi deg en liten innføring i hvordan du kan sette opp et aksjeprogram til dine ansatte. Vi går gjennom hva som er lurt å tenke på før du begynner og guider deg gjennom prosessen fra A til Å. Vil du ha hjelp til å sette opp programmet så kan vårt produkt for aksjeprogram være noe for deg.


Slik lager du et aksjeprogram for ansatte i selskapet ditt

Heidi har en mastergrad i juss og jobbet tidligere i Advokatfirmaet PwC. Hun har 12 års erfaring innen forretningsjuss inkludert kontraktsrett, arbeidsrett, selskapsrett og transaksjoner.

Heidi Daaland

Lynne har mange års erfaring med skriving, forhandlinger og rådgivning om kommersielle kontrakter. Hun er vår mest erfarne forretningsjurist.

Lynne Skajaa

Merete er forretningsadvokaten som ble gründer og startet Lexolve. Hun har 15 års erfaring med å gi råd til oppstarts- og teknologiselskaper, innenfor markedsføringsrett, teknologijuss, IPR, kontrakter, arbeidsrett og tvisteløsning, som forretningsadvokat i advokatfirmaet Wiersholm, Hjort, CLP og Lexolve.

Merete Nygaard

Et aksjeprogram innebærer at den ansatte får en rett til å kjøpe aksjer i selskapet som gir den ansatte anledning til å ta del i selskapets verdistigning og eventuelle løpende utbytteutdelinger. Men hvordan skal et aksjeprogram settes opp? Det får du svar på her. 

Aksjeprogram

Kvalitetsikrede avtaler

Juridiske prosesser

Digital signering

Juridisk fagsupport

Digitalt arkiv

Advokathjelp

Relevante løsninger

Aksjer er en av flere måter å motivere ansatte på. Hvordan fungerer det og hvordan settes det opp? Det får du svar på her. 

Aksjeprogram - Hva bør du tenke på når du skal etablere aksjeprogram i virksomheten din  | Lexolve

Aksjeprogram 